Читать ria.ru в

Краткий пересказ от РИА ИИ

• Удаленная занятость остается устойчивым сегментом российского рынка труда, особенно в IT, колл-центрах и финансовой отрасли.
• В сфере B2B-продаж, банковского дела и финансов много вакансий на удаленной работе, включая операторов, менеджеров и специалистов по взысканию задолженности.
• В науке, образовании, бухгалтерии и строительстве также активно ищут сотрудников на удаленку, в том числе преподавателей, инженеров и архитекторов.

МОСКВА, 14 окт - РИА Новости. Удаленная занятость остается устойчивым сегментом российского рынка труда - больше всего таких вакансий для желающих работать в IT, колл-центрах и финансовой отрасли, рассказали РИА Новости в сервисе SuperJob.

"Несмотря на то, что работодателей, практикующих дистанционный формат работы, стало меньше, удаленная занятость остается устойчивым сегментом рынка труда. Сегодня больше всего вакансий на удаленке сосредоточено в сфере информационных технологий (специалисты техподдержки, программисты, аналитики)", - отмечают аналитики.

Также много предложений об удаленной работе есть по продаже услуг B2B - прежде всего это колл-центры (операторы, менеджеры по продажам и работе с клиентами), банки и финансы (страховые агенты, специалисты по взысканию задолженности, кредитные специалисты и аналитики).

Кроме того, активно ищут сотрудников на удаленку в таких сферах, как наука и образование - в основном это онлайн-репетиторство и EdTech (преподаватели, кураторы обучения), а также бухгалтерия и строительство (инженеры-конструкторы, риелторы, архитекторы).

Главный плюс удаленки, по результатам опроса SuperJob, - экономия времени и денег на дорогу, главный минус - ненормированный рабочий день. Аналитики при этом отмечают, что каждый третий работающий на удаленке предпочтет увольнение возвращению в офис.

Это означает, что для значительной части сотрудников дистанционный формат перестал быть просто удобством и превратился в принципиальное условие работы, резюмировали в SuperJob.