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Bancolombia acuerda aumento salarial del 10,15 % y más beneficios en salud y vivienda para 11.000 empleados
Дата публикации: 08-10-2026 22:05:36
La nueva convención colectiva de trabajo firmada con los sindicatos Uneb y Sintrabancol tendrá una vigencia de cuatro años.
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Noticia
La nueva convención colectiva de trabajo firmada con los sindicatos Uneb y Sintrabancol tendrá una vigencia de cuatro años.Plataforma digital de la entidad bancaria empezó a presentar fallas desde muy temprano el domingo. Foto: El Tiempo / cortesía
PERIODISTA ECONÓMICA08.10.2026 17:05 Actualizado: 08.10.2026 17:05
Bancolombia y los sindicatos Uneb y Sintrabancol firmaron una nueva convención colectiva de trabajo que beneficiará a cerca de 11.000 empleados y sus familias.
El acuerdo tendrá una vigencia de cuatro años, comprendidos entre el 1.° de noviembre de 2026 y el 31 de octubre de 2030, un año más que las vigencias anteriores.
El acuerdo cobija a empleados que hacen parte del escalafón de cargos operativos de Bancolombia, Fiduciaria Bancolombia, Valores Bancolombia y Banca de Inversión Bancolombia.
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Foto:ADN
“Este acuerdo refleja la confianza que hemos construido con nuestros sindicatos durante más de 35 años y confirma que el diálogo social fortalece la confianza, acerca posiciones y permite construir acuerdos sostenibles que se traducen en bienestar para las personas”, señaló Juan Carlos Mora, presidente de Bancolombia.
Entre los principales acuerdos de la nueva convención colectiva se encuentran:
Salarios
Incremento del 10,15 por ciento durante el primer año de vigencia que mejora la capacidad adquisitiva de los empleados. Para los siguientes periodos, los ajustes se realizarán así:
- Segundo año: Inflación + 2,3 por ciento
- Tercer año: Inflación + 2,5 por ciento
- Cuarto año: Inflación + 4 por ciento
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Foto:iStock
Salud
Se tendrá una nueva póliza que beneficiará a más de 3.600 empleados y sus familias, con mayores coberturas para atención en salud mental, enfermedades de alto costo y acceso a especialistas y que permite el acceso a nuevos empleados.
Vivienda
Durante la vigencia de la convención, cerca del 16 por ciento de los empleados podrá acceder a un segundo crédito de vivienda.
Con este avance, el 69 por ciento de los trabajadores contará con financiación para primera o segunda vivienda.
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Foto:iStock
Inteligencia artificial
La convención también responde a los cambios que vive el mundo laboral, donde la inteligencia artificial, la digitalización y el desarrollo de nuevas habilidades plantean grandes desafíos.
Al respecto, el acuerdo incorpora escenarios de diálogo y esquemas de formación continua para que los empleados fortalezcan las competencias y conocimientos que exige el entorno actual.
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Классификация: Экономика. Схожих патентов: 0. Схожих новостей: 10. Тональность: 0. Информативность: 13.58. Источник: www.eltiempo.com.