Job interviews are nerve-racking enough, especially in a competitive careers market, but today's applicants face an entirely new screening process.
UK Edition
Select Edition
UK
US
AU
IE

You're viewing the UK editionYou can switch to the US, AU or IE homepage at any time using this menu.
| # | Наименование новости | Тональность | Информативность | Дата публикации |
|---|---|---|---|---|
| 1 | Соискатели стали реже игнорировать собеседования: уровень неявок снизился во всех категориях | 0 | 9.25 | 05-10-2026 |
| 2 | Identical hiring algorithms may create echo chambers that overlook stronger job candidates | 0 | 11.48 | 29-09-2026 |
| 3 | Соискатели стали реже пропускать собеседования без уважительных причин | 0 | 6.69 | 05-10-2026 |
| 4 | Соискатели стали реже пропускать собеседования без уважительных причин | 0 | 6.69 | 05-10-2026 |
| 5 | Looking for a job? These industries are growing their workforce instead of replacing staff with AI | 0 | 7.02 | 27-07-2026 |
| 6 | Крымчанам объяснили, как пройти первичный отбор на сайтах поиска работы | 0 | 5.97 | 02-10-2026 |
| 7 | Recrutement : l’IA fait exploser les candidatures et allonge les embauches | 0 | 5.98 | 28-09-2026 |
| 8 | Резкая смена кадров. Почему молодёжи трудно найти работу, хотя вакансии есть | 0 | 8.89 | 29-09-2026 |
| 9 | Многозадачность, стрессоустойчивость, ответственность — красные флаги для рекрутеров в резюме | 0 | 10.41 | 29-09-2026 |