23 сентября 2026, 00:57

В беседе с «Газетой.Ru» он пояснил, что созданные в рамках задания текст, дизайн, фотография, презентация или программный код могут охраняться авторским правом. В таком случае для их коммерческого использования необходима отдельная договорённость с автором.

Если тестовое предназначалось только для оценки профессиональных навыков, а компания затем разместила результат на сайте, использовала в рекламе или включила в коммерческий продукт без согласия кандидата, у него могут появиться основания потребовать прекратить такое использование или выплатить компенсацию, отметил Егоров.

При отказе компании решить вопрос компенсацию можно взыскивать через суд.

Ранее HR-эксперт Лидия Филатова посоветовала сохранять бумажную трудовую книжку тем, у кого были периоды работы в ликвидированных организациях или возможны ошибки в данных о стаже.

Ошибка в тексте? Выделите её и нажмите «Ctrl + Enter»

Подписывайтесь на наш канал в Дзен