Программа высшего образования реализуется совместно с базовой кафедрой Торгово-промышленной палаты РФ «Управление человеческими ресурсами». К обучению привлекают иностранных тьюторов из Италии, Венгрии и Китая, а также практиков из российских и международных госсистем и корпораций. Студенты получают комплексные знания: от нормирования труда и мотивации до международного трудового права и методов разрешения конфликтов. Практики и стажировки проходят в ведущих организациях — например, в Министерстве промышленности и торговли РФ и Московской городской думе, — а трудоустроенность выпускников составляет 98% в течение года после выпуска. 

• Уровень образования: бакалавриат.

• Программы и направления: «Управление персоналом организации».

• Свободных мест на бюджет: 10.

• Проходной балл на бюджет: от 269.

• Свободных мест на платное: 28.

• Проходной балл на платное: от 175.

• Стоимость учёбы за семестр: от 260 000 руб.

• Как поступить: ЕГЭ по русскому языку, профильной математике и обществознанию (иностранному языку, истории).

Программа «Управление бизнесом» в 2021 году получила международную аккредитацию Европейского фонда развития менеджмента (EFMD Accredited). В конце второго курса её студенты могут выбрать профильную специализацию «Управление человеческим капиталом». Пятую часть учебного плана занимает интенсивная проектная работа, основанная на реальных бизнес-кейсах компаний-партнёров. В академический совет программы входят топ-менеджеры крупнейших корпораций («Сбер», «ВТБ», «МТС», «Авито», VK, «Газпромнефть» и других), которые лично проводят мастер-классы и адаптируют дисциплины под актуальные запросы рынка. Обучение ведётся на русском и частично на английском языке. Образовательная модель нацелена на подготовку кросс-функциональных управленцев и HR-лидеров, готовых работать в цифровой бизнес-среде.

• Уровень образования: бакалавриат.

• Программы и направления: «Управление бизнесом».

• Свободных мест на бюджет: 50.

• Проходной балл на бюджет: от 305.

• Свободных мест на платное: 177.

• Проходной балл на платное: от 223.

• Стоимость учёбы за семестр: от 550 000 руб.

• Как поступить: ЕГЭ по русскому языку, иностранному языку и профильной математике.

«Синергия» — крупнейший частный вуз страны. Профильные программы здесь формируют совместно с ведущими HR-департаментами крупного бизнеса. Если ваша цель — перспективное управление и менеджмент, вузы с такой практической базой заслуживают особого внимания. Студенты с первого курса осваивают HR-tech инструменты, разбирают корпоративные кейсы и проектируют системы мотивации, изучают современные принципы управления человеческими ресурсами и кадровый менеджмент. Обучение совмещается со стажировками в более чем 300 компаниях-партнёрах, а официальное трудоустройство по специальности включено в договор. 

• Уровень образования: бакалавриат.

• Программы и направления: «Общий менеджмент», «Кадровый менеджмент», «Кадровый резерв».

• Свободных мест на бюджет: нет.

• Свободных мест на платное: 870.

• Проходной балл на платное: от 180.

• Стоимость учёбы за семестр: от 50 000 руб.

• Как поступить: ЕГЭ по русскому языку, профильной математике и обществознанию (иностранному языку).

• Уровень образования: магистратура.

• Программы и направления: «Коучинг-менеджмент», «Стратегический менеджмент», «HR-менеджмент».

• Свободных мест на бюджет: 6.

• Проходной балл на бюджет: уточните в приёмной комиссии.

• Свободных мест на платное: 510.

• Проходной балл на платное: уточните в приёмной комиссии.

• Стоимость учёбы за семестр: от 50 000 руб.

• Как поступить: комплексный экзамен по направлению подготовки.

РАНХиГС специализируется на подготовке кадров для государственного сектора. В 2025 году вуз занял первое место в предметном рейтинге RAEX в сфере «Государственное и муниципальное управление». Здесь обучают HR-специалистов нового поколения, владеющих знаниями о госуправлении в сочетании с современными кадровыми технологиями бизнес-среды. Студенты учатся управлять персоналом в бюджете и осваивают актуальные дисциплины: HR-аналитику, цифровые инструменты, технологии рекрутинга и кадровое администрирование. Поэтому выпускники востребованы как в государственных органах, так и в крупных корпорациях и консалтинговых компаниях. 

• Уровень образования: бакалавриат.

• Программы и направления: «Управление персоналом государственной службы и организации».

• Свободных мест на бюджет: 10.

• Проходной балл на бюджет: от 125.

• Свободных мест на платное: 87.

• Проходной балл на платное: от 125.

• Стоимость учёбы за семестр: от 225 000 руб.

• Как поступить: ЕГЭ по русскому языку, обществознанию и истории (математике, иностранному языку).

ГУУ на протяжении столетия уверенно держит позицию одного из лидеров управленческого образования в России. Именно кафедра управления персоналом создала первые в стране методические разработки по управлению персоналом, которые сегодня признаны базовым стандартом обучения в большинстве профильных вузов. Практическую базу обеспечивает собственный Центр оценки и развития управленческих компетенций. С его помощью студенты могут наглядно оценить свой потенциал и построить индивидуальную траекторию развития, ориентируясь на результаты тестов и актуальные запросы работодателей. 

• Уровень образования: бакалавриат.

• Программы и направления: «Управление персоналом».

• Свободных мест на бюджет: нет.

• Свободных мест на платное: 75.

• Проходной балл на платное: от 139.

• Стоимость учёбы за семестр: от 100 000 руб.

• Как поступить: ЕГЭ по русскому языку, профильной математике и обществознанию (иностранному языку).

В МГУ получить профессию в сфере управления можно по двум направлениям. «Менеджмент» даёт широкую управленческую базу: студенты изучают стратегическое и финансовое управление, маркетинг, управление персоналом и принятие решений. Здесь доступно и классическое высшее образование, и обучение по программе двойного диплома, реализуемой совместно с Университетом города Шэньчжэнь. Второе направление — «Управление персоналом» — глубже погружает в кадровую политику, мотивацию, трудовое право и управление кадровым резервом. 

• Уровень образования: бакалавриат.

• Программы и направления: «Управление персоналом», «Менеджмент».

• Свободных мест на бюджет: 5.

• Проходной балл на бюджет: от 340.

• Свободных мест на платное: 90 мест.

• Проходной балл на платное: от 160.

• Стоимость учёбы за семестр: от 278 790 руб.

• Как поступить: ЕГЭ по русскому языку, профильной математике и обществознанию (или иностранному языку), дополнительное вступительное испытание по математике.

Особенность обучения в РГГУ — специальный профиль с дополнительной квалификацией в области организационной психологии, который позволяет получить диплом бакалавра по направлению «Управление персоналом» и диплом о профессиональной переподготовке по направлению «Организационная психология». Практику и стажировки студенты могут проходить в крупных компаниях и организациях, среди которых «Лукойл», «Роснефть», «Сбер», «Ростех», «Газпром». Дополнительную поддержку в профессиональном развитии даёт программа наставничества: опытные выпускники и эксперты помогают студентам развивать навыки, раскрывать потенциал и определяться с карьерной траекторией. 

• Уровень образования: бакалавриат.

• Программы и направления: «Управление персоналом» (с дополнительной квалификацией в области организационной психологии), «Управление персоналом организации».

• Свободных мест на бюджет: 3.

• Проходной балл на бюджет: от 251.

• Свободных мест на платное: 38.

• Проходной балл на платное: от 133.

• Стоимость учёбы за семестр: от 90 000 руб.

• Как поступить: ЕГЭ по русскому языку, профильной математике, обществознанию (истории или иностранному языку).

С 1961 года экономический факультет готовит специалистов по международному кадровому менеджменту и управлению кросс-культурными командами. Студенты осваивают трудовое право разных стран, рекрутинг экспатов и управление распределёнными глобальными офисами. Углублённое изучение двух иностранных языков позволяет выпускникам легко адаптироваться в транснациональных корпорациях, а программа «Переводчик» даёт возможность параллельно получить второй диплом по одному из 14 языков на выбор. Доступны также зарубежные стажировки в партнёрских университетах и бизнес-школах Китая, Франции, Чехии и Испании.

• Уровень образования: бакалавриат.

• Программы и направления: «Управление человеческими ресурсами», «Международный менеджмент», «Управление персоналом в кросс-культурной среде».

• Свободных мест на бюджет: 6.

• Проходной балл на бюджет: уточните на сайте вуза.

• Свободных мест на платное: 73.

• Проходной балл на платное: от 154.

• Стоимость учёбы за семестр: от 295 000 руб.

• Как поступить: ЕГЭ по русскому языку, профильной математике и обществознанию (иностранному языку, истории или информатике).

• Уровень образования: магистратура.

• Программы и направления: «Управление персоналом в кросс-культурной среде».

• Свободных мест на бюджет: 4.

• Проходной балл на бюджет: от 100.

• Свободных мест на платное: 24.

• Проходной балл на платное: от 45.

• Стоимость учёбы за семестр: от 225 000 руб.

• Как поступить: конкурс портфолио.

Финуниверситет реализует программу совместно со стратегическим партнёром — международной группой ANCOR, специализирующейся на рекрутменте и кадровом консалтинге. В учебном плане заметен аналитико-технологический уклон: в него включены HR-аналитика, цифровые технологии управления персоналом и социально-экономическая диагностика. Практика и исследовательская работа проходят в крупных организациях — у вуза больше 800 компаний-партнёров. 

• Уровень образования: бакалавриат.

• Программы и направления: «Управление персоналом».

• Свободных мест на бюджет: 10.

• Проходной балл на бюджет: от 180.

• Свободных мест на платное: 71.

• Проходной балл на платное: от 150.

• Стоимость учёбы за семестр: от 260 000 руб.

• Как поступить: ЕГЭ по русскому языку, профильной математике и обществознанию (иностранному языку, истории или информатике).

РТУ МИРЭА — технологический университет с более чем 100-летней историей. Важная особенность подготовки — связь управления персоналом с цифровыми технологиями и современными задачами организации. К проведению занятий привлекают руководителей кадровых служб с большим практическим опытом, поэтому учащиеся знакомятся с реальными задачами профессии. 

• Уровень образования: бакалавриат.

• Программы и направления: «Управление персоналом организации».

• Свободных мест на бюджет: 8.

• Проходной балл на бюджет: от 232.

• Свободных мест на платное: 38.

• Проходной балл на платное: от 123.

• Стоимость учёбы за семестр: от 189 500 руб.

• Как поступить: ЕГЭ по русскому языку, профильной математике и обществознанию (иностранному языку, истории или информатике).

Информация носит справочный характер. Количество бюджетных и платных мест, а также условия поступления и проходные баллы уточняйте на сайте или в приёмной комиссии выбранного вуза. 

Лучшие вузы по направлению «Менеджмент» представлены в предметном рейтинге RAEX, куда включены учреждения, обучающие специальностям «Управление персоналом», «Менеджмент», «Государственное и муниципальное управление», «Гостиничное дело», «Туризм», «Рекреация и спортивно-оздоровительный туризм», «Сервис», «Торговое дело», «Товароведение».

Реклама: ООО «Образовательные технологии», ИНН 7743362268, erid: 2W5zFHypY8y